資産形成・投資リフレッシュと時間創出の支援が生む好循環。社員9割が生産性向上を実感
社員の心身の健康とプライベート時間の充実に投資する福利厚生制度『シン・リフレッシュ宣言』を導入した企業で、8割が会社への愛着を、9割が生産性の向上を実感。仕事と家庭の両立を支える制度の仕組みと効果。
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資産形成・投資社員の心身の健康とプライベート時間の充実に投資する福利厚生制度『シン・リフレッシュ宣言』を導入した企業で、8割が会社への愛着を、9割が生産性の向上を実感。仕事と家庭の両立を支える制度の仕組みと効果。
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